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Zoom: thèmes de refléxion
- Le 22 octobre 2009, Frank Vermeulen,
cofondateur et directeur associé de FVA management interviendra
dans le coloque national organisé par le Département de
l'Orne sur le thème de La soutenabilité des finances publiques d'un point de vue éthique. >>>
- Le 8 décembre 2009, dans le cadre d'une journée organisée par le magazine Manager Public, Frank Vermeulen interviendra sur le thème du dialogue social et de la conduite du changement. >>>
- " Les
méthodes de mesure du moral du personnel: inventaire des
méthodes employées dans les grandes entreprises publiques
et privées ainsi que dans les armées européennes
" est la mission confiée par le Ministère de la
Défense à FVA management. Le moral occupe une grande
place dans la pensée stratégique et joue un rôle
important dans la concurrence que les économies se livrent
à l'échelle mondiale. A travers cette étude, FVA management soulève diverses questions:
- quelle est la définition du moral ?
- quelles sont les méthodes de mesure employées?
- quelles sont les similitudes et les différences observées ?
- quelles sont les valeurs d'usage et les utilités de ces méthodes selon les acteurs ?
- quels sont les enseignements tirés par les organisations interrogées?
Dans le cadre de cette étude prévue sur une année, l'équipe FVA management
a rencontré une soixantaine de directeurs et responsables de ressources
humaines.
- Bernard Bougon, associé FVA management
nommé aumônier national du MCC, le Mouvement
Chrétien des Cadres et Dirigeants >>>
- Revue
Education Permanente n°134.
L'innovation dans les services et ses mythes.
Par Faïz Gallouj.
Bien que les activités de services représentent
désormais l’essentiel de nos richesses et de
nos emplois, elles continuent à être perçues
négativement. Après avoir été
décrites comme des activités résiduelles,
de faible productivité, de faible intensité capitalistique
et de faible niveau de qualification, elles sont aujourd’hui
considérées comme peu innovantes. Cet article
examine ces mythes et leurs origines. L’innovation
dans les services existe, pourvu qu’on accepte l’idée
qu’elle puisse
éventuellement prendre des formes différentes
et s’organiser différemment. La conclusion n’est
pas pour autant celle d’une opposition entre biens
et services en matière d’innovation, mais celle
de possibles enrichissements mutuels, dans un contexte de
convergence caractérisé par des tendances inverses à la
tertiarisation de l’industrie et à
l’industrialisation des services.
- Discernement et pratiques de décision Le discernement, nous dit le Petit Robert,
est la disposition de l'esprit à juger clairement et sainement
les choses. Quoi de plus utile, donc, pour le manager, quotidiennement
appelé à faire des choix qui l'engagent, tant moralement
que juridiquement, tout autant qu'ils engagent collectivement les
divers acteurs de son entreprise ? Les limites des modèles de la
décision fondés sur la rationalité sont
aujourd'hui bien connues et mises en évidence par la recherche
et l'observation empirique. Bien évidemment, nous disent Laurent
Falque et Bernard Bougon ! Comment est-il pensable de traiter de la
décision en s'affranchissant de l'individu, de son libre
arbitre, de sa dynamique ou de ses craintes ? Si les approches modernes
sont souvent insatisfaisantes sur ce point, elles nous convient
à une relecture laïque des Exercices spirituels
d'Ignace de Loyola et, à travers lui, des grands noms de la
philosophie classique, pour chercher des réponses novatrices
à cette interrogation fondamentale. >>>
- Le 3 et 4 juillet 2008,
FVA management est intervenu au Parlement Européen de Strasbourg dans
le cadre du colloque sur l'évaluation des politiques publiques en
Europe: Cultures et futurs. >>>
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